GDP預估成長逾11％，薪資成長如何全民共享？吳建志籲政府公布實質薪資成效

〔中華通訊社〕記者何君冶／花蓮報導

主計總處預估今年經濟成長率為11.05％，中央銀行預估為11.48％；最低工資審議會日前決議，明年起月薪由29,500元調升至30,900元，增加1,400元，時薪由196元調升至205元，調幅為4.745％。中國國民黨花蓮縣議會黨團書記長、花蓮縣議員吳建志表示，經濟成長值得肯定，基層勞工加薪也值得支持，但政府若主張成長成果由全民共享，就必須回答一般受薪者的薪資與購買力如何同步提升。最低工資調整案仍待行政院核定。

吳建志指出，GDP成長率是整體經濟指標，不能直接等同每位勞工的加薪幅度；企業經營情況也有差異，不能要求所有企業按相同比例調薪。然而，正因今年成長主要由AI及高科技產業帶動，部分傳統產業與中小企業未必同樣受惠，政府更有責任說清楚成長成果如何擴及不同產業的勞工。

「政府公布GDP預測時，數字令人振奮；但月底打開薪資單的上班族，更在意扣除物價之後，生活是否真的變好。」吳建志表示，最低工資是保障基本生活的地板，不能成為薪資政策討論的終點。若只公布受惠人數，卻未追蹤最低工資以上的受薪者是否加薪，「全民共享」就難以接受檢驗。

吳建志提出三項要求：第一，政府應定期公布各產業及不同所得級距的實質薪資與薪資中位數變化，呈現經濟成長與薪資成長的落差；第二，針對薪資透明、職業訓練及鼓勵加薪等措施，設定可公開追蹤的成果指標；第三，協助中小企業導入技術、培訓人才及提升生產力，並檢驗相關資源是否真正帶動薪資與穩定就業。

吳建志強調，協助企業與照顧勞工必須同時推進。企業有能力持續經營，勞工才有機會持續加薪；政策也不能只在預算投入時宣布成績，而應在成果出現後接受檢驗。

「GDP預估成長逾11％，是台灣的機會，也是政府的責任。人民要看的，不只是漂亮的總體數字，而是薪資、購買力和生活品質能否一起向前。」吳建志說，賴政府應提出清楚數據與具體時程，回答人民最直接的問題：「全民共享，究竟共享了多少？」